作为教育行业的从业者，教师个人岗位廉洁是维护教育公平和提高教育质量的基本要求。然而，教师也存在廉洁风险点，需要进行自查和采取相应的防控措施。下面将为您介绍教师个人岗位廉洁的风险点，并提供几个防控措施，以确保教师的廉洁从业。

一、教师个人岗位廉洁风险点自查

1.任课纪律：教师在任课过程中可能面临利用职权变相索取回报、违规辅导补课等风险。

2.考试管理：教师可能涉及考试泄题、替考等违规行为。

3.学生管理：教师在学生管理中存在操纵学生成绩、虚报奖惩等风险。

4.经费使用：教师可能存在挪用经费、虚构支出等违规行为。

二、教师个人岗位廉洁风险防控措施

1.加强自律意识：教师要自觉维护职业操守，坚持廉洁从教的原则。

2.完善制度建设：学校应建立健全的廉洁从业制度，明确规定教师的权责和行为规范。

3.加强职业道德教育：通过培训和宣传活动，提高教师廉洁意识和道德水平。

4.强化管理监督：学校应建立有效的监督机制，加强对教师的管理和监督，及时发现和处理廉洁风险。

5.落实责任追究：对于违反廉洁原则的教师，学校应依法严肃处理，形成震慑力。

三、教师个人岗位廉洁的重要性

1.维护教育公平：教师廉洁从业，保证了学生公平获得教育资源，避免利益输送和不正当竞争。

2.提高教育质量：教师廉洁从业，有利于提高教学质量和学生成绩，树立良好的教育形象。

3.培养正确价值观：教师廉洁从业，对学生起到榜样作用，培养正确的道德和价值观念。

教师个人岗位廉洁是教育工作者应当遵守的基本原则。通过教师个人廉洁风险点自查和防控措施的落实，可以有效提升教师廉洁从业意识，保障教育公平和教学质量。加强教师廉洁意识的培养和制度建设，将为教育事业的发展提供坚实的保障。作为教育行业的一份子，每位教师都应以廉洁从业为己任，为培养优秀人才做出积极贡献。